Частные больницы, работающие в рамках Общей системы здравоохранения (ГеСИ), закрывают койки из-за нехватки медсестёр. При нынешнем штате они не могут соблюдать требования законодательства. Проблема уже затронула четыре крупные частные больницы в Никосии, Лимассоле и Ларнаке. В отрасли предупреждают, что пациентам также может потребоваться ждать дольше, если придётся переносить операции или ограничивать госпитализацию.
Как пишет газета «Филелефтерос», председатель Федерации работодателей и промышленников (ОЕБ) Йоргос Пантелидис сообщил, что одна больница закрыла целое отделение, а другие вывели из эксплуатации по несколько десятков коек.
По его словам, больницы стараются не переносить операции и свести к минимуму последствия для пациентов. Однако нехватка персонала остаётся серьёзной проблемой для частного сектора здравоохранения.
В парламентском комитете по здравоохранению обсуждают два законопроекта Министерства здравоохранения. Они предусматривают изменения в условиях найма медсестёр и акушерок из стран, не входящих в ЕС, чтобы восполнить нехватку кадров.
Пантелидис опасается, что некоторые предложенные нормы могут ещё больше затруднить и замедлить набор сотрудников. В частности, он считает, что требование знать греческий язык на уровне B2 существенно отсрочит найм иностранных медсестёр. По его словам, знание греческого желательно, но такой уровень владения языком — слишком строгое условие, если нужно быстро закрыть вакансии.
Среди предлагаемых мер — ограничение доли медсестёр и акушерок из третьих стран до 10% от общего числа медработников в каждой больнице. Им также не разрешат быть ответственными за смену. Профессиональная лицензия для граждан третьих стран будет действовать два года.
Пантелидис назвал лимит в 10% слишком низким. По его оценке, сектору не хватает около 600 медсестёр, а с учётом потребностей паллиативной и общественной медсестринской помощи — от 700 до 750 специалистов.
Обсуждение поправок продолжается уже несколько месяцев. В апреле парламентский комитет по здравоохранению решил приостановить работу над законопроектами из-за предвыборного периода и возражений профсоюзов.
Решение комитета определит дальнейшие шаги по устранению нехватки кадров. Частные больницы призывают найти решение без промедления и предупреждают, что дефицит персонала мешает им сохранять койки в работе и принимать пациентов без задержек.